身体を動かすことが辛く、月の半分も出勤できない状態が数か月続いた。申し訳ないとは思うが、こうした仕事に差し障る後遺症があると職場に理解してもらいたい（音声のみ）

私が、途中ちょっと息ができなかったりとか、せき込みがひどいときもあるんですけど、そういったことへの理解っていうのはあまり会社のほうではないですね。で、結局、…会社に行き始めたのが7月に少し、7月の下旬に少し行って、あとまた休んで、8月、半ばぐらいからまた少し行ってっていう状況で。10月もやっぱり半分は行けなかったですかね。もう体が、何て言うんですかねえ。今はなんか、それはコロナの後遺症だとかってよくマスコミでは言ってますけど、体が起き上がれなかったりとか、すっごくもう動かすのがつらかったりして、「ちょっと、これ会社行けないわ」と思ったりすることが、やっぱり9月、･･･8月9月10月、そうですねえ･･･は、ありましたね。

ま、それ以降もあるんですけど、ちょっと先ほども言ったように、まあ一応仕事で、理解もあんまりないので、ある程度、我慢して行くしかないっていう状況ですね。ただ、こういう自分自身の状況で、コールセンターはちょっとやっぱり向いてないかなあと･･･いうのは、もうちょっと最近は考えてます。しゃべっている途中で、やっぱりちょっとせき込んだり、ミュートにはするんですけどね、せき込んだりして、失礼にあたったりしますので。そういうことがあると申し訳ないなあというところですかね。･･･まあ、そこは最近ずいぶん感じてます。

今日はね、 それほどでもないんですけど、ほんとにね、つらいときってあるので、まあ、そういうときに職場の理解がないと「あ、また休むの？」とかね、そういう感じになっちゃいますから。まあね、コールセンターとかで休むと、ほんとそれは申し訳ないなとは思ってるんですけど、まあでも、もう少し理解してほしいなあとは思いますね。

うん、でも難しいとは思うんです。･･･ほんとにまあ、後遺症なんてほんと人によってね、違いますから。だから私、あの味覚とか嗅覚とかっていうの、まあ、大したことないと思ってるので。それはね、生きていく上ではとりあえずは、とりあえずは何とかなるだろうと、思うので。それに関してね、別にこれ後遺症で、嗅覚がないからとか、そういうことで、どうこう言うつもりも全くないんです。ただ、仕事ができないような状況があるということは、やっぱり･･･あのー、ある程度の理解はしていただきたいなと思いますね。