発達障害のことを伝えて理解を得て訪問看護ステーションに就職した後に、うつ傾向があると伝えたら聞いていないと言われた

（転職について）看護協会のあっせんで相談することになりまして。訪問看護で、障害も理解して、分かりました引き受けますみたいな感じで、うちの近くの訪問看護ステーションに移るということになりました。
移って1日4件から6件ぐらい回るっていうようなことで、ちょっと途中でちょっとうとうとと眠たくなることもあったりして、ご飯食べて眠たくなるっていう程度なんですけども、そういうときはちゃんと訪問と訪問の間にしっかり休むだとか。
あとはちょっと体調が悪いときもあったりして、お腹が痛いとかっていうときはちょっと休ましてもらうだとか、そういう配慮をしてくれてたと思ったら、ちょっと気分の波みたいのが出てきてうつうつとした感じになってしまって。
ちょっと怖い患者さんがいて。ちょっと、何やってんだ、何ぐずぐずやってんだ、ちゃんとぱぱっとやれよみたいな、そういうような言葉があったり。他の人でここはこう置いて、ここの場所にはこれは置かないで、ここの場所にはこう、これをきちんとこう置いてっていうような、すごく繊細な方がいらっしゃって。
びくびくしながら働いてたら、ちょっとそれこそまたお腹が痛くなって気持ちが悪くなって、これは出社できないなっていうような形になって。ちょっとお休みをいただきたいんですけどって言ったら、うつ傾向があるっていうのはちょっと聞いてなくてっていうような話をされまして。ああ、こりゃあかんわと思って、そこの場所は辞めることにして。